「派遣切り」という言葉が定着して早一年を迎えようとしている。状況は改善されず、７月の完全失業率は過去最悪の５・７％となった。９月の月例経済報告においても、「失業率が過去最高水準になる」との表現が加わり、雇用情勢の厳しさを物語っている。全ての雇用が冷え込む中、高校生の新卒採用もその煽りを受けているのが実情である。

時代は大きな転換期を迎えている今、従来と同じやり方では生徒も学校も生き残れない。特に就職を視野に入れた高校では、企業へのＰＲも更なる努力が要求される。就職を視野に入れた指導を取り入れていかなければ、企業での就職枠は期待できない。とはいえ、予算が冷えているのは企業も学校も同じこと。ビジネスマナーの講師を確保して生徒に教えてもらうだけの余裕はない。となれば誰が教えるか。教師という職業は、ビジネスという世界からある意味、最も遠い存在である。その教師が生徒にビジネスマナーを教えるというのは考えにくい。そこで、登場したのが前述の「高校生向け　ビジネスマナーＤＶＤ教材」。これなら機械のスイッチを押すだけで、後は本物のビジネスマナー講師がわかりやすく、研修さながらに解説してくれる。

「新人は上下関係も言葉遣いも知らない。特に最近はコミュニケーションの苦手な若者が急増している。挨拶すら出来ない新人も少なくない。ビジネスマナーは人間関係の基本。挨拶や姿勢、態度くらいは、学校で指導しても良いのではないか」

というのが、多くの人事担当者の意見。

就職枠は確かに激減しているが、企業としては良い人材は採りたい。

企業側の気持ちを受け、どこまで変われるか、そこが課題。